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任由秦大总裁为所欲为。
……
开除刘植的公/告第二天一早就登在了集团网站的首页公/告栏上。
内容大概的意思就是刘植自/任总经理以来，对于工作安于现状、不思进取，却醉心于权术，为此给公司正常运行造成了极大影响，也为公司带来了严重不良风气。
积于此，总裁办决定，予以其撤销总经理一职，开除出集团的决定。
除此外，还有另一则公/告，那就是太初集团基建与建设等相关工程项目及部门，即日起，将由工程督导部接管。
消息一出，全公司上下一片哗然。
大家震惊的不是工程督导部的管辖范围大增的问题，而是刘植被开除的这件事。
公/告内容其实已经给所有人敲响了警钟，那就是警告每一个人，你要做的就是干好本职工作，如果勾心斗角或是起了什么算计人的小心思，或是一直原地踏步的话，那么下一个开除的可能就是你。
再联想上周才被开除的公关部经理，每人都是一激灵。
果然，周三的高管会议一结束，各部门领导就组织本部门员工传达了会议内容，那就是即日起，太初集团将施行末位淘汰制度，每年的年底，各部门将会淘汰掉处于最后一位的员工。
这个最后，是要综合全年表现来进行评比，也就是说，与每个人的工作表现、个人素质表现、以及生活作风表现等等相挂钩。
新制度一出，原来安于现状的那些人立即紧张起来，而那些一直干劲儿十足的人就更有了奔头，新来的人员也更加的努力并有了更光明的希望。
总之，谁也不想成为被末后淘汰的那个人，因为这样不仅会丢尽了脸，也会成为去到其他公司的一块绊脚石。
……
这几天安歌多少有些烦躁，因为工地的事调查到现在还没有什么进展。
秦萧野虽然让人看不出什么，但安歌却感觉到他全身都已积聚了风暴，说不准哪一天便会临到哪个不怕死的人身上。
不管如何，忙碌却是真
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